教育背景：學歷通脹時代的生存法則

寫在最前

作為一個中古程序猿，我有很多自己想做的事情，比如埋頭苦干手搓一個低代碼數據庫設計平臺（目前只針對寫java的朋友），比如很喜歡幫身邊的朋友看看簡歷，講講面試技巧，畢竟工作這么多年，也做到過高管，有很多面人經歷，意見還算有用，大家基本都能拿到想要的offer...所以，想整個花活兒，每天花個1-2小時，來幫助我素未謀面的鐵汁們看看簡歷，提提意見啥的，純屬為愛發電。在線時間不固定，但是不要米，咱就別要自行車兒了唄~如果你正好面臨求職問題，可以給我留言（人工回復，比較慢，請擔待）。

-------------------------以下是正文-------------------------

在這個人均985、海歸遍地走的時代，教育背景已經從加分項變成了入場券。當HR每天面對幾百份簡歷時，如何在3秒內讓你的學歷從"哦"變成"哇塞"，這就是一門技術活了。今天我們就來拆解這套"學歷包裝學"，讓你在學歷通脹的戰場上殺出一條血路。

一、學歷分級：精準打擊的差異化策略

• 王者段位（985/211院校）

這類選手要玩的是"降維打擊"。直接采用"