最近脈脈職言區有一條討論火了：

哪家互聯網公司薪資最‘厲害’？

下面的評論多為字節跳動，還炸出了很多年薪40W的測試工程師

我只想問一句，現在的測試都這么有錢了嗎？

前幾天還有朋友說，從騰訊跳槽去了字節，一開始我還不理解，以為他是在走職場下坡路。但現在看來，字節跳動的薪資是真的香。

按照脈脈和知乎上字節員工的說法，即便是應屆畢業生都可以拿到比阿里高 20%-30% 的薪資，而有工作經驗的員工，普遍薪資水平高出業內 30% 以上。

再看看數據，字節跳動測試工程師的平均月薪就有 2W，根據拉勾網的招聘需求也能看出，大廠測試更需要代碼能力，也都是具有自動化實施經驗的測試工程師。

周圍朋友一直覺得他是“錦鯉命”，三本畢業時去了家互聯網創業公司，干了兩年就跳槽騰訊，現在又成功跳槽字節，薪資漲了一大截，這命也太好了吧。

不過，我身邊有很多朋友，普通二本畢業，沒有多漂亮的簡歷，甚至沒有一份像樣的工作經歷，也都進了大廠工作。

但有一個非常重要的前提，就是他們技術能力都很強。

大廠并不要求每個人都有超高的學歷、不一般的背景，但一定一定會要求你，具備過硬的技術實力、有足夠扎實的代碼能力。

然而，能具備這兩點的只是少數人，更多人的情況是，忙著上班，也沒人帶，自己也不太會規劃。

我建議大家多去投簡歷面試，能遇到合適的機會最好，如果真沒啥好機會，建議抽時間來好好規劃一下，把自己沒掌握的技術點攻克，從原理到落地實踐。這樣無論是對于我們現在工作而言還是以后的跳槽打算都是一項重要的支撐點。

如果是不知道怎么計劃，下面的《軟件測試工程師發展規劃路線》和配套【視頻教程資源】，【面試刷題小程序】應該會給你帶來很大的幫助和方向：需要的朋友可以在文末打包獲取。

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