網友1：技術崗本身就是項目制的，項目完成，后續項目運營的收益與技術無關。之前是項目多，所以收益持續走高，現在都在減項目，自然先減技術崗。

網友2：房子蓋起來了，還需要農民工么?

網友3：技術貴沒新客戶，就沒需求商務維護老客戶，和訂單掛鉤，你是老板的話，要技術做啥。

網友4：技術崗本質上是成本部門，不是盈利部門。

網友5：因為非技術崗的薪資低，人數也少，裁也省不了多少，真想優化成本還地對技術崗動刀等。

網友6：因為技術人員有技術，餓不死，領導啥都不會容易餓死。

網友7：總不能裁領導吧？

網友8：刻在骨子里的過河拆橋覺得從技術人員手里把技術產品弄到手后再把技術人員踢掉就好像掙了小便宜一樣是刻在骨子里的卑劣性！！！

網友9：技術人員表面無用的，就同維護人員一樣。

網友10：隨時可招沒關系底層人。

網友11：國內技術還是值錢的，但技術人員不值錢。

網友12：聽說過先裁安全勞資的，沒聽說過裁技術的。

網友13：技術部都是清水衙門

網友14：技術人員在不生產期間是最沒用的東西。

網友15：技術人員基數大，技術部、工程部或者生產部，甚至安全部都可以去技術員輪崗，你讓其它技術員去商務部、財務部、安全部、綜合部試試看。

網友16：技術員一般都沒有關系，又是實打實干活的部門，其他部門本來就是空閑部門，有項目的時候人家空閑，沒項目人家還是空閑，技術員就不一樣了，沒有項目就從牛馬變成豬羊了，當然先從沒有關系的豬羊開刀了。

網友17：技術工資比較高，人數比較多，10個裁剩3個，也是可以的。

網友18：在國企。技術崗是最沒用存在價值的。