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前言

隨著移動終端的快速發展，Android開發人員也越來越多，Android開發市場也進入了一個飽和的狀態，Android開發人員也面臨著難找一份好工作的處境。

而找工作的第一關就是面試，一個好的面試往往能很好的提高你的入職幾率，下面我總結了一些本人在一些大廠的面試總結，希望的觀看的小伙伴有所幫助。

面經分享

阿里一面

1.自我介紹
2.做過哪些項目，用過哪些技術
3.四大組件
4.activity生命周期
5.啟動模式
6.線程狀態
7.網絡協議（每一層、還有TCP和UDP）
8.會不會網絡編程
9.handler
10.JVM，內存模型那些
11.GC機制（有哪些方法哪些問題）
12.項目中的數據庫
13.HashMap、HashTable、ConcurrentHashMap1
14.反問環節

阿里二面

1.自我介紹
2.TCP和UDP以及應用場景（三次握手四次揮手也是基本上都會問的）
3.算法題：字符串根據字典分割的問題。一開始給的解決方法時間復雜度太高，一直要求優化。
4.介紹做過的項目，沿著項目一直問下去（重點問遇到的問題以及解決的方式）
5.Binder通信機制
6.React Native跟原生開發的優劣
7.View事件分發機制和View繪制原理
8.反問，聊天環節
追問比較多，但沒有很難的地方，沒有什么我一個字也答不上來的。

阿里三面

1.自我介紹
2.廣播和 EventBus 的區別？
3.搭建一個自己的圖片加載框架思路，怎么做
4.Bitmap的內存計算方式、高效加載
5.Binder的通信過程？Binder的原理？與其他IPC方式的優缺點？
6.handler 的底層實現原理
7.RxJava各種操作符，設計思想。
8.卡頓優化，原理，操作
9.做過哪些優化？怎么實現，遇到哪些問題，怎么解決
10.提問交流環節

阿里四面

1.看過多少源碼
2.網絡協議okhttp中的緩存機制，dex加載流程，組件化的原理；
3.MVC MVP MVVM原理和區別
4.如果讓你實現一個調試器,你會怎么設計？靜態調試？動態調試呢？
5.熱修復、插件化、組件化
6.Android Framework源碼
7.你都用過哪些設計模式？說說當時具體的場景。為什么你要用方法工廠，另外兩種呢？
8.kotlin、flutter區別優缺點，掌握多少
9.有什么想要問我的

阿里五面（hr）

1.項目
2.規劃
3.馬上要項目匯報了，PPT出問題了，你會怎么辦
4.薪資
5.提問環節

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